CURSO GRATUITO- Curso superior en planes de igualdad. La igualdad en la negociación colectiva, registro y depósito de convenios y acuerdos - CURSOS - Seguridad y Empleo CURSO GRATUITO- Curso superior en planes de igualdad. La igualdad en la negociación colectiva, registro y depósito de convenios y acuerdos

CURSO GRATUITO- Curso superior en planes de igualdad. La igualdad en la negociación colectiva, registro y depósito de convenios y acuerdos

Curso Gratuito de Planes de Igualdad

Curso Online 100% Gratuito de Planes de Igualdad

La Igualdad en la Negociación Colectiva, Registro y Depósito de Convenios y Acuerdos

Este curso gratuito está dirigido a todas las personas trabajadoras interesadas en temas relacionados con el empleo, la formación, la gestión del talento, los recursos humanos y la negociación colectiva. Es una oportunidad para adquirir conocimientos clave sobre la igualdad en el entorno laboral y mejorar tus competencias profesionales.

Objetivos

Adquirir conocimientos referentes a la negociación y aplicación de planes de igualdad.

Programa

UNIDAD 1. PLANES DE IGUALDAD

  • 1. La igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en España en el ámbito laboral
    • 1.1. Análisis de la LOIEMH.
    • 1.2. Justificación socioeconómica en el actual contexto laboral.
    • 1.3. Reivindicaciones sindicales y sociales.
    • 1.4. Contenido de la LOIEMH.
    • 1.5. Título IV: Derecho al trabajo en igualdad de oportunidades.
  • 2. La negociación colectiva desde la perspectiva de género como herramienta para implantar la igualdad en el mercado de trabajo
    • 2.1. La negociación colectiva como instrumento de igualdad en la LOIEMH.
    • 2.2. Participación de la representación legal de las trabajadoras y trabajadores.
    • 2.3. Introducción a los planes de igualdad.
  • 3. Los planes de igualdad: diagnóstico, elaboración e implantación del plan y acciones de seguimiento y evaluación
    • 3.1. Aspectos básicos sobre el plan de igualdad.
    • 3.2. Metodología para la elaboración de un plan de igualdad.
    • 3.3. Algunas experiencias de planes de igualdad en las empresas.

UNIDAD 2. REGISTRO Y DEPÓSITO DE CONVENIOS

  • 1. Aproximación a REGCON: Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo
    • 1.1. Requisitos técnicos para utilizar REGCON.
    • 1.2. Acceso a la aplicación informática del REGCON.
    • 1.3. Documentos a presentar para la inscripción.
    • 1.4. Control administrativo de la inscripción (legalidad y documental).
    • 1.5. Acuerdos de inaplicación de convenios.
  • 2. Página principal de REGCON
    • 2.1. Acceso según el ámbito territorial del convenio o acuerdo colectivo.
    • 2.2. Usuario: autoridad laboral. Página de inicio.
    • 2.3. Gestión de usuarios: configurar como administrador.
  • 3. Gestión de acuerdos
    • 3.1. La composición del código del convenio o acuerdo.
    • 3.2. Cargar, borrar y modificar un código.
  • 4. Tramitación de expedientes
    • 4.1. Estados de los expedientes.
    • 4.2. Corrección y actualización de datos de un expediente.
    • 4.3. El firmante.
    • 4.4. Publicación de expedientes.
  • 5. Gestión de trámites
    • 5.1. Reasignación de trámites.
    • 5.2. Corrección y modificación de datos.
  • 6. Resoluciones y comunicaciones
    • 6.1. Tipos de comunicaciones para expedientes en trámite.
    • 6.2. Tipos de comunicaciones para terminar la tramitación del expediente.
    • 6.3. Referencias especiales.

Detalles del curso:

Coste: Gratuito

Plazas: Disponibles

Ocupación: Autónomos y Trabajadores

Sector: Intersectorial

Comunidad: Disponible para toda España

Modalidad: Teleformación

Duración: 100 horas

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